Сколько получает рядовой контрактник в году. Сколько зарабатывают военные в россии. Социальный пакет для военнослужащих по контракту

Современный мир живет в постоянной тревоге за мир, так как на планете постоянно вспыхивают вооруженные конфликты. Россия стоит на страже своей независимости и мирной жизни своих граждан. Поэтому в последнее время государство выделяет все больше средств на модернизацию нашей армии.

Сделан ряд шагов к созданию профессиональной армии. Военной службе возвращен её высокий статус. Все больше и больше молодых людей стремятся связать свою жизнь с Вооруженными силами России.

Ежегодно в ряды военнослужащих по контракту вступают тысячи граждан России. Государство делает шаги в сторону повышения престижа военных. В том числе заботится о материальном благосостоянии защитников Отечества. Понятно, что армейская служба сопряжена с большими трудностями, в том числе и с риском для жизни. Во сколько же оценивает государство такой сложный и опасный труд?

Сегодня в Вооруженных Силах России служат около 1 млн. человек. Из них, почти 385 тысяч человек составляют военнослужащие по контракту. Одной из самых многочисленных категорий военнослужащих является должность мичманов и прапорщиков. Их численность составляет порядка 50 тыс. человек.

Прапорщики занимают самые разные военные должности. Они заведуют военными и продовольственными складами, несут фельдшерскую службу, являются старшинами рот, начальниками различных караулов. Могут прапорщики занимать и офицерские должности.

Какую зарплату получают прапорщики российской армии? На какие льготы и дотации они могут рассчитывать? Претендуют ли на льготную пенсию и каков размер их пенсионного довольствия?

От чего зависит размер зарплаты прапорщиков

Зарплата прапорщика, так же как военнослужащих других категорий, складывается из оклада, различных доплат и премий.

Оклады прапорщикам начисляются согласно Постановлению Правительства РФ от 05.12.2011 г. №992, которым определяется размер окладов денежного содержания военнослужащих, проходящих военную службу по контракту. Так, размер оклада военнослужащего в воинском звании прапорщик или мичман составляет 8 тыс. руб.

На величину денежного довольствия прапорщиков и мичманов влияют следующие факторы:

географическое положение места несения службы;
воинская должность;
срок службы или воинский стаж;
уровень секретности работы;
выполнение норм физической подготовки;
личные достижения и заслуги.

Кроме того, дополнительное денежное вознаграждение может быть начислено за наличие высшего образования, владение иностранным языком, отсутствие взысканий, наличие благодарностей и адекватную реакцию на внештатные и аварийные ситуации.

Повышающие коэффициенты

К окладам военнослужащих всех категорий, в т.ч. и прапорщиков на основании Постановления Правительства РФ от 30.12.2011 г. №1237 добавляется повышающие надбавки за прохождение службы в районах с неблагоприятными или сложными условиями.

Так, прапорщики, несущие службу на островах Ледовитого океана и его морей, на Командорах, в алмазоностных добывающих районах Якутии, на Курилах и Чукотске, получают оклад в 16 тыс. руб. (северные надбавки -2).
У прапорщиков, чьи воинские части расположены в Норильске, Островном (Мурманская обл.), повышающий коэффициент равен 1,8, что соответствует окладу – 14,4 тыс. руб.
Прапорщики Магаданской области, Ленского района Якутии и г. Межгорье (Башкортостан) имеют повышающие надбавки 1,7. Их должностной оклад составляет 13,6 тыс. руб.
Самый низкий показатель надбавок – 1,15 и оклад в 9,2 тыс. руб. имеют прапорщики Алтайского края, Вологодской, Кировской, Курганской, Омской, Оренбургской областей, Пермского края, Республики Карелия и некоторых других регионов.
За службу в горных районах с высотами 3 тыс. метров полагается надбавка к окладу в 1,4 раза (11,2 тыс. руб.), на высоте 2-3 тыс. метров – в 1,3 раза (10,4 тыс. руб.), на высоте 1,5-2 тыс. метров – 1,2 раза (9,6 тыс. руб.).
Прапорщики, несущие службу в пустынях Республики Алтай, Дагестана, Калмыкии и некоторых районов Ростовской области, получают оклады в 1,1-1,3 (8,8 – 10,4 тыс. руб.) раза больше, чем их коллеги в районах с достаточным увлажнением.

Таким образом, повышающий коэффициент может составлять 10-100% к должностному окладу прапорщиков.

Дополнительные выплаты и нерегулярные надбавки

Большую часть зарплаты прапорщиков составляют дополнительные выплаты и нерегулярные надбавки.

Надбавки за классную квалификацию делятся на четыре категории. Прапорщики, имеющие третий класс квалификации, получают надбавку к окладу в размере 5%. Второй класс увеличивает оклад на 10%, первый – на 20%, а класс мастера – 30%. То есть, максимальная надбавка за классность дает прибавку к зарплате в размере 2,4 тыс. руб. в месяц. Однако стоит помнить, что прапорщик, не прошедший в определенный срок испытания, подтверждающие класс квалификации теряют данную надбавку.
Надбавки за выслугу лет начисляются за определенное количество лет службы в Вооруженных силах. Минимальные надбавки по этому показателю предусмотрены для прапорщиков, чей срок службы составляет 2-5 лет, величина надбавки 10% от оклада (0,8 тыс. руб.). Прослужившие 5-10 лет, получат надбавку в 15% (1,2 тыс. руб.), 10-15 лет – 20% (1,6 тыс. руб.), 15-20 лет – 25% (2 тыс. руб.), 20-25 лет – 30% (2,4 тыс. руб.). Максимальная надбавка положена по выслуге 25 и более лет, она составляет 40% от оклада (3,2 тыс. руб.).
Надбавка за секретность, определена деятельностью, содержащей гостайну. Она зависит от уровня секретности и варьирует в пределах 10-65%. Максимальный размер надбавки может составлять 5,2 тыс. руб.
Предусмотрены нерегулярные надбавки за выполнение приказов, сопряженных с риском для жизни и здоровья в мирное временя. Данная выплата может достигать 100%, т.е. 8 тыс. руб.
Нерегулярная доплата за добросовестное выполнение обязанностей и высокие качественные показатели составляет 5-35% (0,4 -2,8 тыс. руб.).
Надбавка за наличие оконченного высшего образования по специальности может составлять 50% от оклада (4 тыс. руб.).
Размер надбавки за успехи в воинской службе прапорщика может достигать 100% (8 тыс. руб.).

Стоит отметить, что наряду с поощрительными выплатами в армии практикуют и удержание из денежного довольствия. Так, прапорщик может лишиться части заработной платы за невыполнение норм физической подготовки, нарушения, допущенные при выполнении должностных обязанностей и нарушения или неисполнение приказов.

Льготы и компенсирующие выплаты

частичное возмещение затрат на аренду жилья;
единовременное пособие для устройства на новом месте службы в размере одного дополнительного оклада на военнослужащего (8 тыс. руб.) и по 25% на каждого члена семьи;
при увольнении с воинской службы в зависимости от выслуги лет прапорщики получают от 2 до 7 окладов единовременно (16-56 тыс. руб.).

Кроме того, каждый военнослужащий имеет право на получение в собственность отдельного жилья по нормам на всех членов семьи. В настоящее время есть несколько вариантов удовлетворения данной льготы. Это денежные выплаты на приобретение жилья или квартира в собственность.

Сколько зарабатывают прапорщики в России

Таким образом, с учетом всех выплат и надбавок зарплаты прапорщиков в России колеблются в пределах 35-50 тыс. руб. Среднемесячная зарплата этой категории военнослужащих составляет 40 тыс. руб. Это чуть больше, чем средние зарплаты по экономике страны.

Сколько зарабатывают прапорщики за рубежом

Унтер-офицеры армии США в зависимости от срока службы получают годовое довольствие в размере 31-78 тыс. долларов, что в месяц составляет 2,6-6,5 тыс. долларов (156-390 тыс. руб.). Это в 6-10 раз больше зарплаты российских коллег.

На какую пенсию может рассчитывать прапорщик

Учитывая высокий уровень сложности условий воинской службы, а также высокий уровень опасности для жизни и здоровья военных государством предусматривается ранний выход на пенсию данной категории служащих. Так прапорщик, военный стаж которого достиг 20 лет, может претендовать на получение пенсионного довольствия. Его размеры исчисляются следующим образом:

за выслугу 20 лет – 50% оклада военнослужащего;
за каждый год, отработанный свыше 20 лет – 3% от месячного довольствия. Причем общий размер пенсионного обеспечения не должен превышать 85% от оклада.

Таким образом, пенсия прапорщика составляет 14-17,5 тыс. руб.

Стоит отметить, что в 2018 году ожидается увеличение должностных окладов всех категорий военнослужащих, что приведет к росту заработной платы, в т.ч. прапорщиков, несущих службу в Вооруженных силах РФ.

Любое государство стремится иметь профессиональную армию. Служба по призыву, увы, не может обеспечить это стремление, связано это с плохим состоянием здоровья нынешних призывников, демографическими «ямами», а также с банальным уклонением. Альтернативой призыву является служба контрактная. К 2017 году по контракту в российской армии будет служить каждый второй военный, число контрактников приблизится к 420 тысячам человек. Зарплата контрактников в армии в 2015 году и далее будет только увеличиваться, чтобы привлекать в воинские ряды всё больше профессионалов.

Из чего складывается зарплата контрактника

Основа заработной платы – оклад. Его размеры устанавливаются законодательством о денежном довольствии в армии. Оклад зависит от должности,а также и от звания военнослужащего. На эту сумму начисляются следующие надбавки:

за квалификацию;
за длительность службы (выслугу);
за особые условия службы;
за риск жизни или здоровью при несении службы;
за работу с информацией, составляющей государственную тайну.

Помимо этого предусмотрены надбавки за достижения по службе, за знание иностранных языков и за хорошую физическую форму. Зарплата контрактников в 2015 году зачастую превышает заработок, который могут предложить молодым мужчинам работодатели большинства регионов страны.

Помимо зарплаты контрактники получают материальную помощь и премии. Также для них предусмотрен ряд льгот:

бесплатное обслуживание в военно-медицинских заведениях;
бесплатный проезд к месту отпуска;
более ранний выход на пенсию при наличии выслуги;
военная ипотека;
страхование, а также выплаты семье при гибели или получении травмы контрактником на службе.

Достойная заработная плата и социальные льготы призваны привлечь на контрактную службу новых людей и удержать тех, кто уже избрал для себя такое дело.

Повышение зарплаты в 2015 году

В 2014 году новичок, решивший заключить контракт, мог рассчитывать на зарплату около 18-20 тысяч рублей. А в 2015 году этот показатель значительно увеличился. По словам заместителя министра обороны страны, в 2015 году зарплата контрактников составит:

30 тыс. рублей – для рядовых;
40 тыс. рублей – для командиров отделений;
50 тыс. рублей – для лейтенантов.

Это приблизительные суммы, которые в каждом случае могут значительно различаться.

Зарплаты военнослужащих ежегодно индексируются, как и зарплаты бюджетников, на прогнозируемый уровень инфляции. В 2015 году, учитывая внешнеполитическую обстановку, правительство страны вряд ли откажется от повышения зарплат контрактникам.

К сожалению военнослужащих по контракту и к радости товарища Силуанова президент России Владимир Владимирович Путин отменил свои указы об индексации заработной платы военнослужащих, обещанную в октябре 2015 года.
На деле, как вышло постановление Правительства в конце 2011 года с абзацем о ежегодной индексации зарплат, так за 3 года ни разу и не было повышения заработной платы.
Многие называют причиной отмены индексации экономические проблемы России, вызванные европейскими и американскими санкциями, и не померено раздутый военный бюджет страны.
Так что зарплата контрактника в 2015 году в России осталось такой же, как и в предыдущие годы.
Правильный термин денежное содержание имеет определённую систему вычисления, где военнослужащий получает сумму, зависящую от:

занимаемой должности;
воинского звания;
надбавок за условия военной службы, выслуги лет, района, в котором проходит военную службу;
премии за успехи в военной службе.

Молодые и только что устроившиеся контрактники порой недоумевают, так как денежное содержание значительно ниже их ожиданий.
Это происходит из-за того, что различные надбавки имеют сильное влияние на конечную сумму.

Все надбавки за исключением выслуги лет, северной и районных коэффициентов привязаны к занимаемой должности.
Надбавки считаются умножением на сумму эквивалентную занимаемой должности (тарифному разряду). Все надбавки идут в процентах.
То есть военнослужащий имеющий 3 классность получает 5% к сумме за воинскую должность.
Помимо классности есть надбавки за прыжки с парашюта, проведение водолазных работ, разминирование и работу со взрывоопасными объектами, работу с информацией определённой степени секретности, за командование личным составом и другие.
За выслугу лет дается минимальная надбавка после 2 лет календарной службы (без учёта территориального места прохождения службы) в размере 5% от суммы оклада за должность и за звание.
Денежное содержание военнослужащих проходящих военную службу на территории крайнего Севера и приравненных к нему территориях получают северные надбавки и районный коэффициент. В постановлении правительства подробно указаны % надбавки для различных регионов России.
Например военнослужащий, проходящий службу на территории Бурятии (Восточная Сибирь) более 5 лет, имеет суммарную надбавки 50% к окладу за звание, за должность и другие надбавки.
Так государство поддерживает контрактников, которые охраняют границу с Монголией и Китаем.
Ежемесячная сумма за добросовестное несение службы не может превышать более 25% от суммы за звание и должность. Размер премии утверждается командиром части, и рассматривается,как финансовое поощрение военнослужащего.
Ещё одним видом поощрения военнослужащего является премия за успехи в физической подготовке. Если военнослужащий сдаёт нормативы по физической подготовке (подтягивание, бег, марш-бросок), то он в праве получать до 70% суммы согласно своей занимаемой должности.

Не забывайте, что автоматически высчитывается подоходный налог в размере 13% и на банковскую карту в день зарплаты приходит только 87% суммы, которую вам начисляют.
Зарплата выплачивается за отслуженный месяц 10 числа следующего месяца по московскому времени в районе 13.00. Если 10 число выходит на субботу, воскресенье, выходных или праздничный день, то зарплата выплачивается в ближайший рабочий день.
Также есть премии, в простонародье 1010, премия начисляемая в конце года на усмотрение командования.
К 25 декабрю выплачивается все денежное содержание и зарплата за декабрь.

Популярные страницы.

Защищать Родину – это, конечно, скорее призвание и обязанность, а не работа. Но, тем не менее, служба идет более успешно и солдат больше думает о выполнении своих непосредственных обязанностей, когда он сыт, а его семья обеспечена всем необходимым, когда ему не нужно ломать голову о дополнительном заработке, что бы содержать родных.

Это прекрасно понимает и российское правительство. Поэтому, в последние несколько лет, руководством страны был предпринят ряд существенных шагов, для повышения общего благосостояния российских военнослужащих.

Итак, сколько же конкретно сейчас зарабатывают российские солдаты?

Заработная плата, контрактника, прежде всего, зависит от его воинского звания, а также от должностей, которые он занимает и выслуги лет.

Взглянем на минимальную месячную заработную плату офицеров российской армии:

Генерал-лейтенант – RUB137417
Генерал-майор – RUB116508
Полковник – RUB94700
Подполковник – RUB78600
Капитан – RUB66000
Лейтенант – RUB58500

Как видим, оклады у генеральского и офицерского состава армии России более чем внушительные. Во всяком случае, гораздо выше, чем средняя заработная плата по стране.

Но, возможно, высокое жалование получают только офицеры, а остальным солдатам остаются крохи? Минимальная зарплата рядового контрактника в России составляет 25500 рублей, сержанта – 38633 рублей.

Если вы ищите альтернативу такому заработку, то советуем почитать интервью Дмитрия Павлова, который смог выйти на .

Но в тоже время, общая заработная плата старшины с выслугой 25 лет может достигать 67600 рублей без вычета налогов. Как видим материальное обеспечение солдатского и старшинского состава тоже поддерживаться на весьма высоком уровне.

Солдат срочник, конечно, получает гораздо меньше контрактника – всего 2000 рублей, но до 2012 года его довольствие составляло 500 рублей, так что и тут прибавка достаточно ощутима.

Естественно, все оклады указаны для условий мирного времени. При выполнении боевого задания или во время нахождения в горячих точках, денежное довольствие российского солдата должно быть существенно увеличено.

Кроме того, российские военные имеют ряд надбавок и премий. Их назначают за особые условия службы, «секретность», заслуги, наличие высшего образования и так далее. Также, для военных предусмотрены особые социальные льготы в виде бесплатного лечения, привилегий при поступлении в учебные заведения, бесплатного проезда при определенных условиях, предоставление жилья и так далее.

Да и на пенсию военный имеет право уйти не как все в 60 лет, а в 45 лет, если, конечно, прослужит не менее 20 лет.

Но в армию на контракт берут не всех подряд. Претендент должен иметь хотя бы полное среднее образование, обладать физическими кондициями, устраивающими комиссию, не иметь непогашенной судимости.

Средняя зарплата российского рядового контрактника со всеми доплатами составляет 29000 рублей в месяц. Давайте сравним её с заработными платами иностранных солдат соответствующего звания в переводе на рубли.

США – RUB193500
Германия – RUB188300
Великобритания – RUB167500
Канада – RUB93000
Индия – RUB16228
Украина – RUB8000
Беларусь – RUB5000

Как видим, несмотря значительное повышение жалования военнослужащим, российские зарплаты все-таки существенно отстают от зарплат военных США, Канады и стран Западной Европы, но в тоже время, они порядком выше, чем оклады служащих армий, так называемых, быстро развивающихся стран и государств СНГ.

В тоже время, курс избранный правительством России позволяет надеяться, что в ближайшем будущем уровень оплаты солдат российской армии, если и не догонит западные показатели, то максимально сможет к ним приблизиться.

Служба в армии по контракту сегодня стала более престижной чем раньше. И в целом, уровень оплаты труда военных именно по контракту поднялся до вполне достойного уровня. Не каждый на гражданской работе сможет заработать больше.

Раньше от службы по контракту многих отталкивало наличие активных военных действий в Чечне. Сегодня в Чечне спокойнее, чем находящихся поблизости регионах. Например, на Украине развернулась полномасштабная война.

СТОИТ ЛИ ЖДАТЬ ПОВЫШЕНИЯ ЗАРПЛАТЫ КОНТРАКТНИКОВ В 2015 ГОДУ?

Эксперты считают, что в удаленных регионах набрать контрактников не должно составить особого труда, так как в слаборазвитых регионах практически нет нормальной работы.

К 2017 году планируется довести численность служащих по контракту до уровня 425 тысяч человек. То есть практически каждый второй служащий в армии будет не призывником, а профессионалом, который работает в армии за более достойное вознаграждение. Средняя зарплата служащего по контрату зависит от многих переменных таких как специальность, занимаемая должность и начинается от 20 тысяч рублей в месяц до 40 тысяч рублей в месяц. Как отмечают военные эксперты, основной минус контрактной службы в настоящий момент - это отсутствие полноценного служебного личного жилья для каждого контрактника. Если бы удалось решить эту проблему, то престиж военной службы по контракту в 2015 году вырос бы еще больше. Даже с заработной платой 30 тысяч рублей молодому контрактнику проблематично купить личное жилье.

Как я слышал на одном из новостных каналов в Youtube, сейчас имеется ипотечная программа для офицеров, но для обычных контрактников испотечная программа только намечается.

20-40 тысяч рублей - не такая маленькая сумма. Особенно для жителей региона. Чтобы стать контрактником, нужно иметь возраст от 20 до 35 лет, иметь за плечами срочную службу в армии, а также иметь общее образование. Категория годности должна быть А или Б.

ПОВЫШЕНИЕ ЗАРПЛАТЫ КОНТРАКТНИКОВ В 2015 ГОДУ

В министерстве обороны говорят, что в 2015 году контрактники будут получать 25-28 тысяч рублей и полагают там, что это приличные деньги. А при наличии выслуги лет, контрактник сухопутных войск будет достигать 35 тысяч рублей. Уровень оплаты труда зависит также от места службы и возлагаемых обязанностей.

В обозримой перспективе для контрактников обещают организовать общежития, а также прорабатываются вопросы возможности карьерного роста для лучших контрактников. Новостной портал «русская жизнь» пишет о том, что контрактникам полагается

Я бы хотел обратиться к читателям и спросить у них, есть ли реальный рост зарплат у контрактников в 2015 году или нет. И было бы здорово, если бы отписались о реальном размере ваших доходов и должности. Это поможет другим читателям сформировать объективную картину.

Но учитывая сложности с наполнением федерального бюджета и падением цены на нефть, вряд ли реальная прибавка к жалованию контрактникам в 2015 году будет существенной.